Stationsleitung Aufwachstation (m/w/d)

Wels
Vollzeit 40 Std.
ab 04/25
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Jobs am Klinikum Wels-Grieskirchen haben Zukunftspotenzial. Die hohe Fachkompetenz unserer Mitarbeiter sowie der offene, ehrliche und sehr persönliche Umgang miteinander bilden die Grundlage für eine hervorragende Gesundheitsversorgung. Das spüren Mitarbeiter wie Patienten des größten Ordensspitals Österreichs tagtäglich.
Unsere Aufwachstation am Standort Wels mit 18 Betten ist ein zentraler Bestandteil der perioperativen Versorgung in unserem Klinikum. Jährlich werden eine Vielzahl an PatientInnen aus unterschiedlichen Fachgebieten wie z.B. der allgemeinen Chirurgie, Unfallchirurgie, Gynäkologie, Orthopädie, HNO- und Kieferabteilung von einem sehr engagierten Team betreut, welches eine professionelle und individuelle postoperative Nachsorge sicherstellt. Für dieses Team suchen wir eine Führungskraft die mit fachlicher und sozialer Kompetenz das Pflegeteam leitet und eine qualitätsvolle Patientenversorgung sicherstellt.

Das erwartet Sie:

  • ein strukturierter Einarbeitungsprozess
  • attraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungen
  • sinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichs
  • lebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur
 

Aufgaben: 

  • Sicherstellung der Patientenbetreuung im Sinne einer professionellen Pflege gemäß dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz
  • Führung des Pflegeteams mit rund 35 MitarbeiterInnen und Steuerung der Personalplanung (inkl. Dienstplangestaltung)
  • Aktive Mitgestaltung der interdisziplinären Zusammenarbeit und Mitgestaltung von Veränderungsprozessen
  • Unterstützung des Teams bei der Patientenversorgung

Ihr Profil: 

  • Mehrjährige Berufserfahrung als diplomierte Gesundheits- und KrankenplegerIn, idealerweise im Bereich der Aufwachstation, Anästehsie oder Intensivpflege
  • Abgeschlossene Weiterbildung Basales und mittleres Pflegemanagment bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren

Bewerbungsfrist bis 30.11.2024.
Für diese Position bieten wir Ihnen ein KV-Gehalt in Höhe von mindestens EUR 4.576,32 auf Vollzeitbasis (ohne Anrechnung von Vordienstzeiten inkl. Pflegebonus). Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Schwarz Silke, Pflegemanagement unter +43 7242 415 92892 gerne zur Verfügung.
Attraktive Rahmenbedingungen für Fortbildung und Weiterentwicklung Personalentwicklung Personalentwicklung Potenzialförderung, internes Fortbildungsprogramm, attraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildung
Ein breites Angebot an Maßnahmen zur Gesundheitsfoerderung Gesundheitsförderung Gesundheitsförderung Ergonomieberatung, Vorträge, sportliche Events, Vergünstigung Fitnessstudio
Ein lebendiges Netzwerk mit persoenlicher und wertschätzender Kultur Netzwerk Netzwerk lebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur
Gesundes und verguenstigtes Essen in der hauseigenen Kantine Kantine Kantine gesundes und vergünstigtes Essen in der hauseigenen Kantine
Guenstige Dienstwohnungen in unmittelbarer Nähe zum Klinikum Dienstwohnungen Dienstwohnungen günstige Dienstwohnungen in unmittelbarer Nähe zum Klinikum
Lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen Lebensphasenorientierung Lebensphasenorientierung lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen, vielfältige Teilzeitmodelle, Zertifizierung und Staatspreis Beruf & Familie
Sehr gute Verkehrsanbindung Mobilität Mobilität sehr gute Verkehrsanbindung, Parkplätze nach Verfügbarkeit, fahrradfreundliches Krankenhaus, E-Bike-Verleih
Obst Obst Obst täglich gratis Obstlieferung auf die Abteilung
Ermaeßigungen Ermäßigungen Ermäßigungen Café & Shop Florentini, Fitnessstudio mediFit, diverse Kooperationen mit regionalen Unternehmen
Frauenfoerderung Frauenförderung Frauenförderung ausgezeichnet mit dem Oö. Frauenförderpreis

Mehr Informationen

Ihre Ansprechperson

Mag. Katharina Kögler
+43 7242 415 - 92883

Wir stellen uns vor

Interesse? Dann bewerben Sie sich online unter https://karriere.klinikum-wegr.at/Login/2570.

Träger des 1. OÖ Frauenförderpreises 2021
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